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完善就业供需平台 打造人力资源服务“高地”

来源:营口日报

作者:叶 梦 刁雪峰

发布时间:2026-01-21

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去年以来,西市区紧紧围绕“稳就业保民生”,在整合原有人力资源市场服务的基础上,通过合理规划布局、统一规范服务内容和实施智能化等措施,完善升级西市区人力资源市场服务功能,为促进群众高质量充分就业提供暖心服务。

近日,西市区居民王再新又找到了一份满意的工作。他说,刚刚失业马上又能“无缝衔接”就业,多亏了西市区人力资源市场。

王再新说:“我无意中走到这,看环境挺好,也有不少适合我的工作。我联系了,第二天企业就给我回复了。我给亲戚朋友也介绍了,来这看看,确实挺好。”

西市区人力资源市场位于西市区奥林市场外门市,集就业服务驿站、人才驿站、职工创业就业服务站、重点群体就业服务驿站于一体,免费为用工单位和求职者提供就业政策咨询、求职登记、职业介绍、就业信息发布等服务。这种“政府+市场”的“双轮驱动”有效提升了西市区人力资源服务的能力水平。去年以来,西市区进一步改进运行中存在的短板弱项,完善服务功能。

西市区人力资源市场针对服务模式单一、辅助功能缺失、专业人员不足等问题,坚持以可持续发展为导向,建立由人社部门监管、优质社会资本运营、“金牌”人力资源机构参与的融合发展机制,明确定位、分工,高效发挥政府指导就业、市场带动就业、载体拓宽就业的优势和职能,不断提振人力资源市场活力。

此外,西市区通过拓展服务功能、健全服务机制、拓宽服务渠道、丰富创新服务举措等方式,构建“标准统一、流程规范、数据共享、高效便捷”的线上线下相融合的人力资源市场综合服务平台。重点突出“数字智慧服务”,实现信息发布区、招聘洽谈区、智能自助区、功能服务区等功能区划,为群众提供更加便捷的就业服务。

西市区人力资源市场负责人刘忠刚介绍,该人力资源市场新增智能化、便捷化招聘展位1个,多功能求职招聘一体机1台,智能岗位推介终端60台,信息发布高清电子屏3块,突出“智慧快聘”的服务模式,合理开发业务洽谈、职业指导、创业培训室等服务增效功能室,提供更智能化、人性化、便捷化、大众化的线上线下就业“一条龙服务”。

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